[왓처데일리] 국립중앙의료원이 장례식장에서 근무하는 두 명의 직원에게 6개월 동안 연봉 외 수당으로 5천만원이 넘는 금액을 지급한 것으로 드러났다.

4일 국회 보건복지위원회 소속 한나라당 최경희 의원이 국립중앙의료원으로부터 제출받은 국정감사자료에 따르면, 국립중앙의료원 내 장례식장에서 근무하는 시설팀  직원 두 명은 시간외 수당 및 휴일 및 야간근무 수당 등의 명목으로 월 평균 870여만 원을 수령한 것으로 밝혀졌다.

올해 1월부터 6개월 동안 시설팀 직원 두 명에게 지급된 수당내역을 보면, 시간외 수당이 3338만 원, 야근 수당 1543만 원, 휴일수당 352만 원이 지급됐다.

아울러 두 직원의 본봉은 월 평균 360여만 원으로 본봉보다 1백만 원이 많은 각종 수당을 합치면 월 평균 800여만 원이 넘는 급여를 받는 셈이다.

한편, 다른 국립병원 장례식장에서 근무하는 직원의 월별 수당지급 현황을 보면, 거창병원 40만 원, 상주병원 34만 원, 서울병원 27만 원 지급되었다.

이에 대해 최경희 의원은 “본봉보다 많은 수당을 지급하는 것은 상식적으로 이해 할 수 없다”면서 “매년 250여억 원의 적자로 인해 국고보조금을 지원받는 국립중앙의료원의 이러한 ‘퍼주기 수당’ 지급은 개선돼야 할 것”이라고 말했다.