[김태수기자]양천구시설관리공단(이사장 조주연)은 지난 12월 7일(월)~10일(목)까지 정부혁신 기조에 따른 지속적인 공단 혁신성과 달성을 위한 임직원 온택트 혁신 연수을 개최하였다.

 이번 연수는 코로나19로 사회적 거리두기 강화에도 불구하고 Zoom을 활용한 실시간 온라인 교육과 이러닝 방식으로 공단 전임직원이 참가했으며, 교육은 4차 산업혁명과 디지털 트랜스포메이션 그리고 한국형 뉴딜과 지방공기업의 역할에 대한 특강 및 온라인으로 진행되었다. 

 이번 온택트 혁신연수에 참가한 직원들의 종합만족도 점수가 97.6점으로 상당히 높은 수준의 만족도를 보였으며, 또한 연수를 통한 직원 의견 및 아이디어를 수렴하여 2021년 공단 혁신실행 계획 수립 시 이를 반영할 예정이다. 

 양천구시설관리공단 조주연 이사장은, “이번 연수를 통해 직원 스스로 조직의 발전과 변화의 주체임을 인식 하고 혁신 세부전략과 중점사업 파악을 통해 변화·혁신에 능동적, 적극적으로 대처하는 모법공단으로 거듭났다.”며 공단이 지속적인 발전을 하기 위해 앞으로도 전 직원이 노력을 모아 줄 것을 당부하였다.