Çѵ¶Å×¹Ù, ½ÅÀÓ »çÀå¿¡ ¹Ì±¹ º»»ç BMSÁ¦¾à Ãâ½Å ¹Ú¼±µ¿ »çÀå ¿µÀÔ
2014³â 08¿ù 04ÀÏ 13½Ã 04ºÐ ÀÔ·Â

[¿Óóµ¥Àϸ®] Çѵ¶Å×¹Ù(´ëÇ¥ÀÌ»ç ȸÀå ÀÌÀÛ Å©¸°½ºÅ°)´Â Çѵ¶Å×¹Ù°¡ ½ÅÀÓ»çÀå¿¡ ¹Ì±¹ º»»ç BMSÁ¦¾à Ãâ½ÅÀÇ ¹Ú¼±µ¿(53) »çÀåÀ» ¼±ÀÓÇß´Ù.


½ÅÀÓ ¹Ú¼±µ¿ »çÀåÀº Çѱ¹BMSÁ¦¾à »çÀåÀ» °ÅÃÄ ¹Ì±¹ º»»ç BMSÁ¦¾àÀÇ ±Û·Î¹ú ¸¶ÄÉÆÃºÎ À̱×Á¦Å¥Æ¼ºê µð·ºÅÍ(Executive Director)¸¦ ¿ªÀÓÇß´Ù. ¹Ú¼±µ¿ »çÀåÀº 9¿ù 1ÀϺÎÅÍ Á¤½ÄÀ¸·Î ±Ù¹«ÇÒ ¿¹Á¤ÀÌ´Ù.


¹Ú »çÀåÀº 1989³â¿¡¼­ 2000³â±îÁö Áß¿ÜÁ¦¾à¿¡¼­ ±Ù¹«Çß°í 2001³â Çѱ¹BMSÁ¦¾à¿¡ ¸¶ÄÉÆÃ ÀÌ»ç·Î ÀÔ»çÇÑ ÈÄ 2005³â È«ÄáBMS»çÀå, 2006³â Çѱ¹BMS»çÀå, 2010³â ¹Ì±¹ º»»ç BMSÁ¦¾à ±Û·Î¹ú ¸¶ÄÉÆÃºÎ À̱×Á¦Å¥Æ¼ºê µð·ºÅ͸¦ ¿ªÀÓÇß´Ù.


¹Ú¼±µ¿ »çÀåÀº °í·Á´ëÇб³ ³óÈ­Çаú¸¦ Á¹¾÷ÇÏ°í µ¿ ´ëÇп¡¼­ °æ¿µÇÐ ¼®»ç(MBA)¸¦ ÃëµæÇßÀ¸¸ç ÇÁ¶û½º CEDEP¿¡¼­ General Management Program °úÁ¤À» À̼öÇß´Ù.


Çѵ¶Å×¹Ù ÀÌÀÛ Å©¸°½ºÅ° ȸÀåÀº ¡°Çѱ¹Àº ¹°·Ð ±Û·Î¹ú ¹«´ë¿¡¼­ Àü¹®¼º°ú ¸®´õ½ÊÀ» °í·ç ÀÎÁ¤ ¹ÞÀº ¹Ú¼±µ¿ »çÀåÀ» Çѵ¶Å×¹Ù ½ÅÀÓ »çÀåÀ¸·Î ¿µÀÔÇÏ°Ô µÅ ¹«Ã´ ±â»Ú´Ù¡±¸ç ¡°¹Ú »çÀåÀÇ ±¹Á¦ÀûÀÎ °æÇè°ú Çѱ¹ ½ÃÀå¿¡¼­ÀÇ Ç³ºÎÇÑ °æÇèÀÌ ÇÕÇØÁ® Çѵ¶Å×¹ÙÀÇ ¿ì¼öÇÑ Á¦Ç°ÀÌ Çѱ¹ ÀÇ·áÁø°ú ȯÀڵ鿡°Ô ½Å¼ÓÈ÷ °ø±ÞµÇµµ·Ï ¼º°øÀûÀÎ °æ¿µ´É·ÂÀ» º¸¿©ÁÙ °Í¡±À̶ó°í ±â´ë°¨À» ³ªÅ¸³Â´Ù.


½ÅÀÓ ¹Ú »çÀåÀº ¡°±¹³»¿Ü½ÃÀå¿¡¼­ üµæÇÑ Áö½Ä°ú °æÇèÀ» »ì·Á Çѵ¶Å×¹Ù°¡ Çѱ¹½ÃÀå¿¡ Á¶±â ¾È ÂøÇÏ´Â µ¥ ÃÖ¼±À» ´ÙÇϰí, ÃÖ°í ¼öÁØÀÇ Çѵ¶Å×¹Ù ÀǾàǰÀ» ÀûÁ¤ÇÑ °¡°Ý¿¡ ±¹³»¿¡ °ø±ÞÇÔÀ¸·Î½á ȯ¿ìµéÀÇ »îÀÇ ÁúÀ» °³¼±Çϴµ¥ Çå½ÅÇϰڴ١±°í ¸»Çß´Ù.


Çѵ¶Å×¹Ù´Â 60³â ÀüÅëÀÇ ½Å·Ú¹Þ´Â Á¦¾à±â¾÷ÀÎ Çѵ¶(¿¾ Çѵ¶¾àǰ)°ú ¼¼°è 9À§ ÀÌÀÚ Á¦³×¸¯ 1À§ Á¦¾à ±â¾÷ÀÎ Å×¹Ù°¡ ¼³¸³ÇÑ ÇÕÀÛȸ»ç·Î 2013³â 10¿ù °ø½Ä Ãâ¹üÇß´Ù. ÇÕÀÛºñÀ²Àº Å×¹Ù 51%, Çѵ¶ 49%ÀÌ´Ù. ÃÖ±Ù Çѵ¶Å×¹Ù ÀÌ»çȸ´Â 100¾ï ÁõÀÚ¸¦ °áÁ¤Çϰí ÅõÀÚ¸¦ È®´ëÇØ ³ª°¡°í ÀÖ´Ù.