공단은 2007년부터 매년 '어려운 동료직원에게 희망과 용기를'이라는 캐치프레이즈를 내걸고 전 직원을 대상으로 사랑나누기 기부운동을 전개해 왔으며, 올해에도 2억7천만원을 모금했다.

대상자 선정은 노조와 각 직급별 직원 대표로 구성된 가족복지심의위원회에서 질병상태, 생활형편 등을 종합적으로 심사해 21명의 직원에게 100만원부터 최고 1,000만원까지 5등급으로 차등 적용하여 총 1억3천900만원을 지급했다.

건보공단 김종대 이사장은 “앞으로도 직원 복지프로그램을 지속적으로 개발하여 어려움에

 처해 있는 직원에게 용기와 희망을 주고, 배려와 사랑이 넘치는 훈훈한 직장 분위기를 만들고자 한다”고 밝혔다.